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Fachaustausch Lebensbereich: Rassistische Nachbarschaft

Datum: 03.07.2026 um 10:00 - 13:00 Kosten: Kostenlos

Fachaustausch Community Counts #1
„Das ist doch kein Rassismus, ihr seid nur laut!“ –
Rassistische Mechanismen im Wohnkontext
Der Fachaustausch beleuchtet rassistische Mechanismen im Wohnkontext, die sich häufig hinter vermeintlichen Alltagskonflikten wie Lärm- oder Geruchsbelästigung verbergen. Im Fokus stehen dabei strukturelle Dimensionen von Diskriminierung sowie deren konkrete Auswirkungen auf Betroffene. Nach einem fachlichen Input zu Diskriminierungsmechanismen auf dem Berliner Wohnungsmarkt, einschließlich der rechtlichen Einordnung im Rahmen des AGG, werden praxisnahe Beratungsfälle vorgestellt. Dabei werden auch intersektionale Perspektiven, insbesondere an den Schnittstellen zu Behinderung und Alter, einbezogen. Im anschließenden Austausch erfolgt eine gemeinsame Ressourcenanalyse mit dem Ziel, bestehende Unterstützungsstrukturen sichtbar zu machen und zu stärken. Durch die kollektive Reflexion werden praxisnahe Strategien entwickelt, um Betroffene in rassistisch geprägten Nachbarschaftskonflikten wirksam zu unterstützen.
Ziel der Veranstaltung: Sensibilisierung für rassistische Dynamiken im Wohnkontext sowie Erweiterung von Handlungswissen anhand konkreter Fallbeispiele und kollektiver Expertise.

Details

Kosten:
Kostenlos
Kategorie:
Vortrag, online, kostenlos, Workshop
Weitere Informationen
Ansprechperson
CbB-Team des advd
cbb@antidiskriminierung.org
Zielgruppe
Der Fachaustausch richtet sich an alle: CbB-, Antirassismus-, Antidiskriminierungsberater*innen, Expert*innen, Aktivist*innen, AD-Berater*innen, Hauptamtliche, ehrenamtlich, Interessensvertretungen für und von der Ratsuchende-Perspektive.

Veranstaltungsort

Online

Veranstalter

advd-CbB

Anstehende Veranstaltungen

04.06.2026

Q&A: Fragen und Antworten zur Nutzung der advd Falldokumentation

Im Rahmen dieses Austauschtermins möchten wir Ihnen einen allgemeinen Überblick über die neue Falldokumentation geben.   Die Veranstaltung dient vor allem dazu, Ihre Fragen zur praktischen Nutzung des neuen Kategoriensystems zu beantworten.  Dazu gehören unter anderem:  Fragen zu den neuen Kategorien und zu den Empfehlungen in der Handreichung Fragen dazu, wie konkrete Beratungssituationen oder Fallkonstellationen dokumentiert werden können sowie natürlich alle weiteren Fragen zu der neuen Falldokumentation

12.06.2026

Erst- und Verweisberatung bei Diskriminierung

Der Workshop vermittelt praxisnah die Grundlagen der Erst- und Verweisberatung im Kontext von Diskriminierung. Er richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die in ihrem beruflichen Alltag erste Ansprechpersonen für Diskriminierungsanliegen sind, etwa im Personalwesen, in Gleichstellungs- oder Diversitystrukturen, in Personalvertretungen oder in Organisationen der Bildungs-, Sozial- und Kulturbereiche. Im Mittelpunkt stehen Rollenklarheit, eine machtkritische Haltung und ein ressourcenorientierter Umgang mit Ratsuchenden. Die Teilnehmenden lernen, Anliegen von Betroffenen zu strukturieren, Aufträge im Erstkontakt zu klären und die eigenen Zuständigkeiten transparent zu…

15.06.2026

Q&A: Auswertungsmodul der Digitalen Akte

In diesem Q&A geben wir euch Gelegenheit eure Fragen zum Thema Auswertungen mit der Digitalen Akte an uns zu richten. Welchen Auswertungen werden standardmäßig erstellt? Wie arbeite ich mit den Vorlagen? Wie kann ich nach Daten filtern? Welche Kategorien von Daten kann ich auswerten? Wie erhalte ich die Statistik, die ich benötige? Wie erstelle ich Visualisierungen meiner Auswertung? sowie andere Fragen, die euch beschäftigen

kostenlos
16.06.2026 - 17.06.2026

Aufbaumodul: Traumasensible Gesprächsführung

In diesem zweitägigen Aufbaumodul wird die professionelle Gesprächsführung im Kontext von Antirassismus-Beratung vertieft. Der Workshop richtet sich an Antirassismus- und Antidiskriminierungsberater*innen (besonderes aus Community-Kontexten), die bereits praktische Erfahrung in der Begleitung von Diskriminierungsfällen mitbringen. Im Zentrum steht das Verständnis für die Situation (akut)traumatisierter Personen: Es wird ein grundlegendes Wissen darüber erarbeitet, wie sich Traumatisierungen in Abgrenzung zur anderen psychischen Belastungen in Beratungssituationen darstellt. Der Fokus liegt darauf, körperliche und emotionale Stressreaktionen sowie Signale sekundärer Viktimisierung im Gespräch zu erkennen und,…

22.06.2026

Diskriminierung im Arbeitskontext erkennen und benennen

Diskriminierung im Arbeitskontext zeigt sich nicht nur in offenen Benachteiligungen, sondern auch in Routinen, Strukturen und scheinbar „normalen“ Abläufen von Organisationen. Der Workshop unterstützt Teilnehmende dabei, solche Dynamiken im Berufsalltag besser zu erkennen, einzuordnen und sensibel zu benennen. Im Mittelpunkt steht ein grundlegendes Verständnis von Diskriminierung als strukturelles und machtbezogenes Phänomen. Die Teilnehmenden lernen, verschiedene Formen und Ebenen von Diskriminierung (individuell, institutionell und strukturell) zu unterscheiden und die Bedeutung intersektionaler Perspektiven für Arbeitskontexte einzuordnen. Gleichzeitig bietet der Workshop Raum zur…